2026년 최저시급, 월급, 주휴수당 핵심 요약
2026년 최저임금이 시간당 10,320원으로 확정됐습니다. 작년보다 290원 오른 금액이며, 인상률은 2.9%입니다.이로 인해 월급, 주휴수당, 시간외수당까지 모두 달라졌기 때문에 꼭 체크해야 합니다. 어떻게 변하게 되는지 알기 쉽게 정리했습니다! 최저시급 인상 내역년도최저시급인상률2025년10,030원2.5%2026년10,320원2.9% ✔ 연장·야간근무 시 1.5배 적용 → 시급 15,480원2026년 기준 월급 계산 (209시간 기준)최저월급: 10,320원 × 209시간 = 2,156,880원실수령액은 약 190~200만 원 초반 (4대보험 공제 후) 주휴수당 계산법주 15시간 이상 근무자에게 하루치 급여 추가 지급예: 주 5일 × 8시간 근로자 → 주휴수당 82,560원 실제 사례로 이해하..
2025. 7. 11.
2026년 최저임금 6차 수정안 발표
최저임금위원회 제9차 전원회의에서 6차 수정안이 속보로 공개되었습니다.노동계와 경영계가 각각 제시한 최저임금 시급안은 11,020원(노동계) vs 10,150원(경영계)로, 격차는 870원입니다.이날 회의는 노사 간 입장차가 좁혀지지 않아 결론을 내지 못했고, 결국 표결 또는 공익위원 단일안 제출이 유력해진 상황입니다. 최저임금 수정안 변화 추이다음은 노동계·경영계가 제시한 최저임금 시급안을 차수별로 정리한 표입니다.차수노동계 요구안(인상률)경영계 요구안(인상률)격차1차11,500원 (14.7%↑)10,030원 (0.0%↑)1,470원2차11,460원 (14.3%↑)10,060원 (0.3%↑)1,400원3차11,360원 (13.3%↑)10,070원 (0.4%↑)1,290원4차11,260원 (12.3%↑)..
2025. 7. 3.
